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スタッフ募集(詳細ページ)

平素よりお世話になっております。

 

この度、車庫証明やその他の業務全般のお手伝いをして頂けるスタッフを募集する運びとなりました。

 

まずは、時短のパート・アルバイトの方を1名急募いたします。

 

 

メイン業務

 

・各警察署における車庫証明の申請および受領。

・ヤマト運輸営業所や郵便局における荷物の受取および発送。 

・時間が余れば、領収書の作成・発送、簡単な書類作業のお手伝いもお願いします。

・慣れてきたら、陸事(運輸支局、陸運局)での自動車登録のお手伝いもお願いします。

・その他、雑務、雑用もお願いします。

・慣れるまでは弊所行政書士が同行し、細かな点まで親切丁寧にお教えしますのでご安心下さい。

 

 

勤務日・時間

 

・平日9-16時のうち、一日4時間。(具体的な時間帯は応相談。フレックス可能。リモートワークも部分的に可能です。

・1時間程度の残業があった場合、可能な範囲でご対応可能な方を優先的に採用いたします。

・行政書士開業準備中の方、士業資格を目指して勉強中の方、扶養の範囲内でパート・アルバイトの仕事を探している方、スキマ時間を有意義に使いたい方、ダブルワークの方々におすすめです。

 

 

給与

時給:1,200円

(ガソリン代※、有料道路、駐車場代など、業務に必要な諸経費は全額お支払いします。)

・週給制、月給制、どちらでも可。(日払いは不可)

 

交通費:ガソリン代として算定して支給します(上限あり)。

 

※ガソリン代は実費ではなく、一律で20円/km支給です。ガソリン代の変動により、随時見直します。

 

 

・祝日はお休みです。(祝日のある週は、その祝日を除いた平日4日に勤務)

・年末年始はお休み(役所のカレンダーにしたがいます。ゴールデンウィーク中の平日とお盆は相談させて下さい。)

 

・行政書士開業準備中の方、士業資格を目指して勉強中の方、扶養の範囲内でパート・アルバイトの仕事を探している方、スキマ時間を有意義に使いたい方、ダブルワークの方々におすすめです。

 

 

賞与:基本的にはありませんが、査定と弊所の売上高・利益によって、お気持ち程度の寸志をお渡しすることがございます。

 

 

 

契約について

 

 

・2週間の試用期間を経て、3か月毎の契約。

・自動更新はせず、その都度契約の見直しを行います。

・試用期間中も給与等の条件は同じです。

 

 

 

応募条件

 

1. 普通運転免許証を有すること(AT限定可)

2. 年齢 おおよそ25〜65歳(※年代別事故発生率を考慮した年齢制限)

3. 自分の車を所有しており、業務で使用できる方。(改造車や極端に車高の低い車等ではないこと)

4. 対人無制限の任意保険に加入している方

5. 有料道路を使わずに、弊所に1時間以内で車通勤できる方(より遠い方は応相談。また、直行直帰も多いです)

6. 性別、学歴、上記以外の資格は不問です。

7. 人種・国籍も不問ですが、業務に必要な日本語能力と当事務所業務を行うことのできる在留資格が必要です。

8. 前科や逮捕例のない方。過去および現在において、反社会的勢力といかなる関係も有していない方。

 

 

外見、身だしなみについて:

・勤務は普段着でかまいませんが、以下の条件がございます。

・派手な髪色(例:金髪・赤髪等)や髪型は不可

・タトゥーや入れ墨がある方は不可(見えない場所でも不可)

 

※行政書士資格は不要です。

※他の士業事務所で実務経験のある方は高く評価します。

※その他、簿記3級以上、経理の実務経験、運転のお仕事の経験、自動車業界での勤務経験、WEB制作・管理経験のある方も高く評価させて頂きます。

 

 

【自動車の運転に関する要件】

・過去に3点以上の違反をしたことがないこと。

・過去に免停・免許取消などの処分歴がないこと。

・現在の累積違反点数が3点以下であること。

※雇用契約時に運転経歴証明書(原本)を提出して頂きます。

 

 

・交通安全協会や民間の自動車学校等が実施している安全運転研修等にご参加頂ける方。

(諸費用は当事務所が全額負担。また、研修時間も全額給与をお支払いいたします)

・飲酒に関して節度のある方(勤務前日に深酒をするようなことがない方)

・業務内外を問わず、重大な違反や事故を起こした場合は契約解除致します。

 

 

 当事務所としても、初めてのスタッフ募集ですので、一方的に条件を押しつけません。

 上記の様々な条件につきましても、若干当てはまらない方もご相談下さい。当事務所と致しましても、柔軟に対応させて頂きたいと存じます。

 

 業務のあり方や契約内容などについてご提案して頂ければ、前向きに検討致します。双方向的な対話から、より仕事のしやすい環境・条件を模索していきたいと願っています。

 

お問い合わせ、応募はメールのみ

お電話、弊所HPのお問い合わせフォームは絶対に使用しないで下さい。

(勤務も、連絡手段は、電話よりメール、ショートメッセージ、LINE等がメインです。)

 

メールに以下の書類を添付してお送り下さい。

1. 履歴書(書式自由、ファイル形式自由、最終学歴以降の職歴)

2. 簡単な志望動機と自己PR(書式自由、200-400字程度)

 

※上記の2点の書類を1つのファイルにまとめていただいても結構です。形式的な部分は自由です。

※写真は不要ですが、アピールされたい方はどうぞお送り下さい。

応募をご検討中の方で、ご質問がおありの方もお気軽にメールでお問い合わせ下さい

 

 

弊所からの連絡について

 

・24時間以内に、すべての応募メールに受信確認のお返事をお送りします。

 お返事が届かない場合、何らかの問題で、当事務所に応募メールが届いていない可能性がありますので、その際はご連絡下さい。

・書類選考を通過した方には、送信日から1週間以内に面接の日時についてご案内のメールを送信いたします。

・残念ながら不採用となった方には特に通知いたしません。個人情報は、当事務所が責任を持って破棄いたします。

・1週間たっても面接のご案内メールが届かなければ、ご縁がなかったものとお考え下さい。

・恐れ入りますが、不採用の理由等についてのお問い合わせはご遠慮下さい。お返事は控えさせて頂きます。